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社会医療法人至仁会 圏央所沢病院の正看護師(夜勤あり/常勤/病棟)の求人情報

埼玉県所沢市にある社会医療法人至仁会 圏央所沢病院で募集している正看護師の求人(正職員・正社員/病棟)の採用情報をご案内しています。

  • 残業10時間以下
  • 寮・家賃補助あり
  • 託児所付き
  • 産休・育休実績あり
  • 車通勤可

《きれいな院内◆教育制度充実◆残業少な目》脳神経外科に強みを持つ病院です

ケアミックス型病院での正看護師(常勤・夜勤あり)の求人です。

■主な仕事内容
病棟での看護業務全般
・バイタルチェック
・服薬管理 など

■子育て中の方も働きやすい環境です◎
0歳児~6歳児まで預けられる24時間託児所があります。
また産休育休の取得実績もあり、お子様の病欠や突発的なお休みにも理解のある環境なので、「困った時はお互い様」の認識の上で勤務することができます。

■脳神経外科の最前線を学ぶことができます。
SCUを中心とする脳卒中センターを設けるなど、主に脳神経外科に強みを持っています。
「脳血管内治療室」を設置し、「切らないで直す脳神経外科」も実施しております。

 社会医療法人至仁会 圏央所沢病院

社会医療法人至仁会 圏央所沢病院の正看護師(夜勤あり/常勤/病棟)の募集詳細

勤務地 埼玉県所沢市東狭山ケ丘4-2692-1
最寄駅 狭山ヶ丘駅、小手指駅
職種 正看護師
勤務形態 正職員・正社員
夜勤あり
担当業務 病棟
給与
  • 月給240,000円〜262,000円
  • ≪詳細≫
    基本給:215,000円~
    調整手当:10,000円
    ※夜勤手当別途支給
  • ●昇給:  年1回/4月
  • ●賞与:  年2回/-
勤務時間・シフト
  • 【2交代】
  • ・日勤 8:30-17:30 (休憩時間60分)
  • ・夜勤 16:30-9:30 (休憩時間120分)
  • ※残業あり
  • ≪備考≫
休日・休暇
  • 週休2日制
  • 年間休日111日
  • 慶弔休暇, 産前産後休暇, 育児休暇, 結婚休暇
  • 有給休暇制度:入職半年後10日付与
福利厚生
  • ●通勤手段:車通勤可
  • ●寮あり
    独身寮
  • ●託児所・保育施設・補助:あり
  • ●社会保険: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
  • ●退職金:あり
    厚生年金基金、確定拠出年金
  • ●その他福利厚生
    職員旅行
    西武園パスポートなど
教育・研修制度 プリセプターシップ、集合研修、院外研修、クリニカルラダー、その他

≪教育・研修の内容≫
能力に応じた教育支援を行います。

より詳しい情報はキャリア・アドバイザーからお伝えします!

「ナースではたらこ」では専門キャリア・アドバイザーがホームページや求人広告では分からない「忙しさ」「職場の雰囲気」「働きやすさ」などの"実際の職場情報"をご提供します。

社会医療法人至仁会 圏央所沢病院の概要&アクセス

住所&地図 埼玉県所沢市東狭山ケ丘4-2692-1
最寄駅 狭山ヶ丘駅、小手指駅
施設形態 ケアミックス
診療科目 内科、外科、整形外科、リハビリテーション科、形成外科、美容外科、皮膚科、脳外科、呼吸器内科、呼吸器外科、腎臓内科、循環器内科、泌尿器科、麻酔科
病床数 197床  (一般病床:137床)
看護配置 一般病床7:1
職員数 126名 (看護職員131/正看護師比率85%)
オーダリング・カルテ 電子カルテ
設備 血管内治療装置、MRI、CT、人工透析施設、心エコー、腹部エコー、各種ME機器、高気圧酸素室、総合リハビリ施設

社会医療法人至仁会 圏央所沢病院のおすすめポイント

≪2009年に新病院へ移転しました。キレイな環境です≫

2009年4月に新病院へ移転。それに伴って、より良い急性期の入院医療に貢献できる病院として再スタートをしました。最新の医療機器、電子カルテ等を備え、より働きやすい環境となりました。

≪残業少なめ!ママさんナースにも働きやすい環境≫

急性期病院というと忙しく残業が多いイメージがあるかもしれませんが、一般病棟は7対1の看護体制となっており、残業時間は多くても月10時間以内です。
仕事とプライベートの両立が可能な環境です。

ママさんナースも多く、育児への理解があります。
0歳〜6歳児まで預けられる24時間院内託児室、お子さんの学校行事や、発熱などの緊急な場合には1h単位での“時間有休”取得ができる等、バックアップ体制が整っています。

≪教育・研修制度が充実、スキルアップをサポート!≫

個人のスキルアップのために、講義映像配信プログラム『学研ナーシングサポート』導入し、院内集合研修だけでなく、自宅でもインターネット環境があれば研修内容を確認できるようになっています。

スキル・経験に応じた院内教育プログラムが用意されているので、ブランクのある方も安心してスタートしていただけます。

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    残業平均時間月10時間!ママさんナースも半数以上いるので働きやすい職場です!

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