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医療法人社団大坪会 東和病院

病棟/夜勤あり/正看護師・准看護師の求人・募集&転職情報

東京都足立区にある医療法人社団大坪会 東和病院で募集している正看護師の求人(病棟)の採用情報をご案内しています。

  • 寮・家賃補助あり
  • 託児所付き
  • 産休・育休実績あり
  • 車通勤可
  • ブランクOK

急性期を学びたい!…でも患者さまとの関わりも大切にしたい。そんな貴方にピッタリの職場です。

東和病院は、1987年11月に開設され、現在は299床を有する複合型の病院として、地域に愛され信頼される中核病院を目指しています。
2001年には特別養護老人ホーム「イーストピア東和」が、2005年には介護老人保健施設「ホスピア東和」が隣接オープンしています。

★求人の特徴&魅力★
◆急性期医療〜在宅医療〜ターミナルケアをカバーするケアミックス型の病院です
◆残業は月10時間弱、ワークライフバランスを重視しています
◆有休消化率は90%以上
◆ママさんナースが6割以上!24時間院内保育所があります
◆教育体制が充実しています

 医療法人社団大坪会 東和病院

病棟/夜勤あり/正看護師・准看護師の募集詳細

勤務地 東京都足立区東和4-7-10
最寄駅 亀有駅
職種 正看護師、准看護師
勤務形態 正職員・正社員、パート・アルバイト
夜勤あり
担当業務 病棟
給与
  • 月給310,000円〜355,000円
  • ≪詳細≫
    【病棟勤務の場合】
    正看護師/月給 310,000円(夜勤月4回含む)
    准看護師/月給 270,000円(夜勤月4回含む)

    ◆非常勤◆
    1,700円
  • ≪その他手当≫
    通勤手当(3ヶ月定期代※上限50,000円まで)
    住宅手当あり(賃借契約人・世帯主・単身者に限る)
    調整手当あり
  • ●昇給:  年1回/4月
  • ●賞与:  年2回(実績3.0ヵ月)
勤務時間・シフト
  • 【2交代】(※病棟によって異なります。)
  • ・日勤 08:30-17:15 (休憩時間60分)
  • ・夜勤 16:30-09:00 (休憩時間120分)
  • ※残業あり
  • ≪備考≫
    ※病棟によって異なります。
休日・休暇
  • 月8日以上(月4日+日曜、祝祭日の数が月の休日数となります)
  • 夏期休暇3日、年末年始4日、慶弔、育児、産前産後休暇
  • 有給休暇制度:入職6ヵ月後10日
福利厚生
  • ●通勤手段:車通勤可
  • ●寮あり
    独身寮/1DKマンション/負担額2〜3万円/男性可/徒歩15分圏内に3カ所
    ※負担額は物件によって異なります。
  • ●託児所・保育施設・補助:あり
    院内託児所「東和ナーサリー」24時間365日(0〜3歳児)月額利用料10,000円
    ※1日600円で預けることも可能
  • ●社会保険: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
  • ●退職金:あり
    勤続3年以上
  • ●その他福利厚生
    保養所有 食事有(1食308円、夜勤は夜・朝とも無料)
教育・研修制度 プリセプターシップ、院外研修、クリニカルラダー

医療法人社団大坪会 東和病院の概要&アクセス

住所&地図 東京都足立区東和4-7-10
最寄駅 亀有駅
施設形態 ケアミックス
診療科目 内科、外科、整形外科、リハビリテーション科、皮膚科、小児科、婦人科、脳外科、腎臓内科、循環器内科、泌尿器科、肛門科、放射線科、麻酔科
消化器科、呼吸器科、小児科、麻酔科
病床数 299床  (一般病床:192床、療養病床:78床)
職員数 299名

この求人のおすすめポイント

教育体制充実!病棟経験が浅い方やブランクありでも安心の環境です

「働きながら学べる病院」をモットーにしている当院では、通常、中途入職者にはアドバイザーがつき、平均1〜3ヵ月のOJTがあります。また中途でも初めての分野への配属などの場合、プリセプターがつき、丁寧に指導・教育してくれるので、出産などでいったん離職した方やブランクがある方も安心して働ける環境です。

また、入職後に自己チェックリストがあるので、苦手な分野を重点的に学ぶことができます。
研修会も頻繁に開かれており、クリニカルラダーに沿って受けられるため、レベルアップが可能だとか。

残業少なめで休みも充実。24時間保育ありでママさんナースも活躍しやすい環境です

業務のスリム化が図られているので、残業が少なく、休日も取りやすい職場です。有休消化率は90%以上とのこと。
 
24時間対応の院内保育室があり、常時保育は0〜2歳、夜勤時は5歳まで、土日は小学校3年生まで預けられます。お子さんの急な発熱時にも「お互いさま!」と理解してくれる温かい雰囲気なので、産休取得者が多く、復帰率も高いそうです。子育て中でも安心して働くことができますね。

幅広い経験が可能なケアミックス型病院です

1987年11月に開設され、現在は299床を有する当院は、急性期医療からターミナルケアまでカバーしているケアミックス型の当院は、幅広い経験が積める環境です。

また、定期的にローテーションがあり、いろいろな科に配属されるので、仕事の幅が広がるのはもちろん、そのたびに顔見知りが増えるため、自然と風通しがよくなり、スタッフ同士職種や年齢を越えた関係性が築けるのだとか。

看護部長を筆頭に、「患者さんの目をみて話をする」「脈などを触れて確認する」など、温もりある看護を目指しています。

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