一宮医療療育センターの正看護師(夜勤あり/常勤)の求人情報

愛知県一宮市にある一宮医療療育センターで募集している正看護師の求人(正職員・正社員)の採用情報をご案内しています。

  • 4週8休以上
  • 高収入
  • 寮・家賃補助あり
  • 託児所付き
  • 車通勤可

≪賞与4.5ヵ月・年間休日121日・寮付き≫

医療型障がい児者入所施設での看護業務
※尾西記念病院と隣接しているほか、緊急的な医療処置が必要な際は、一宮西病院と連携を取っていくなど杏嶺会グループ内での連携も盛んに行っております。
※重症心身障がい児者施設での勤務経験がない方でも、研修制度を充実させておりますので安心して勤務することができます。

【おすすめポイント】
●未経験の方のフォロー体制充実!
●賞与4.5ヶ月と高待遇!
●寮や24時間託児所完備!
●日中20名、夜勤3名が出勤!

【交通アクセス】
名鉄『萩原駅」(名鉄尾西線) 車で10分程度

【病院編成】120床
【夜勤体制】看護師2名

 一宮医療療育センター

一宮医療療育センターの正看護師(夜勤あり/常勤)の募集詳細

勤務地 愛知県一宮市冨田字流筋1679-2
最寄駅 二子駅
職種 正看護師
勤務形態 正職員・正社員
夜勤あり
給与
  • 月給279,000円〜349,000円
  • ≪詳細≫
    基本給(新卒)180,000円(専門・短大卒)、資格手当35,000円、調整手当20,000円、精勤手当4,000円、夜勤手当40,000円(月4回として計算)
  • ●昇給:  年1回/4月
  • ●賞与:  年2回
勤務時間・シフト
  • 【2交代】
  • ・日勤 8:30-17:20 (休憩時間60分)
  • ・夜勤 16:30-9:00 (休憩時間60分)
  • ※残業あり
  • ≪備考≫
休日・休暇
  • 4週8休制
  • 年間休日121日
  • 年末年始休暇:3日
    慶弔休暇, 産前産後休暇, 育児休暇, 介護休暇
  • 有給休暇制度:入職半年経過後10日付与
福利厚生
  • ●通勤手段:車通勤可
  • ●寮あり
  • ●託児所・保育施設・補助:あり
  • ●社会保険: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
  • ●退職金:あり
教育・研修制度 院外研修、その他

≪教育・研修の内容≫
OJT研修、院外研修で東京や大阪への出張あり

より詳しい情報はキャリア・アドバイザーからお伝えします!

「ナースではたらこ」では専門キャリア・アドバイザーがホームページや求人広告では分からない「忙しさ」「職場の雰囲気」「働きやすさ」などの"実際の職場情報"をご提供します。

一宮医療療育センターの概要&アクセス

住所&地図 愛知県一宮市冨田字流筋1679-2
最寄駅 二子駅
施設形態 障害者施設

一宮医療療育センターのおすすめポイント

2016年1月にオープンの新施設。新しい職場を仲間と共に作っていけます

2016年1月に新規オープンした当施設は、愛知県では初の民間の医療型障がい者入所施設で、重度心身障がい者の方たちに身体管理をはじめとした医療サービスや、身体能力維持向上のための各種訓練などを主に提供しています。

スタッフの皆さんで、「どうしたらよい職場になるか」を考えながら、試行錯誤を繰り返しつつ、職場環境を整えているそうです。

新しい職場ということで最初は緊張感もあったそうですが、今はお互いに打ち解け、和気あいあいと温かい雰囲気の職場になっているのだとか。

現在3フロア中2フロアが稼働しております。
H30年度中に全フロアオープン予定です。
現在の利用者年齢層は10代~60代の方々です。
気管切開や胃瘻の方も若干名いらっしゃいます。

ブランク有り・経験が無くても大丈夫。専門知識を学びながら働ける職場です

重度心身障がい者の方たちを対象にした、”医療療育”をメインに提供されている当施設のスタッフの皆さんは、様々な分野で看護経験を積まれた方たちばかり。医療療育未経験だった看護師さんたちも多いそうですが、それぞれの専門性を活かし、協力し合いながら、看護に向かわれているそうです。
また日中は「リビング」でほぼ全員の利用者様とスタッフの方が過ごしているので何かあればすぐに誰かに聞くことができます。

現在、スタッフの皆さんの意見を聞きながら、研修や資格取得のための教育体制を整えているそうです。「良いアイディアがあれば出来るだけ取り入れ、実現したい」と看護支援部長もおっしゃっていました。

『寄り添う看護』を現場で学び、実践しながら、看護力を高められる職場です。

子育てや家庭と両立しやすく落ち着いて働けます

24時間対応の保育所が完備されており、残業も少なくほとんど定時で終わるので、子育て中のママさんナースも家庭の時間を大切にしながら働けます。

また、緊急入所対応やご利用者さまの急変などがほぼないため、定時で帰れることがほとんど。子育てや家庭の時間を大切にしながら働けます。スタッフの皆さんは心にゆとりを持ちながら落ち着いて勤務できているそうです。

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