一般社団法人日本海員掖済会 神戸掖済会病院

病棟/正職員・正社員(常勤)/夜勤あり/正看護師の求人・募集&転職情報

兵庫県神戸市垂水区にある一般社団法人日本海員掖済会 神戸掖済会病院で募集している正看護師の求人(正職員・正社員/病棟)の採用情報をご案内しています。

  • 寮・家賃補助あり
  • 託児所付き
  • 産休・育休実績あり
  • 車通勤可

【看護師の求人情報】ナースではたらこのキャリア・アドバイザーにお気軽にご相談ください

病棟には、一般、療養、回復期リハビリ、精神科病棟など様々な種類があり、その業務内容も診療科目によって異なります。幅広い看護スキルや医療技術、疾患の種類を学びたい方は一般病棟、患者さまとじっくり向き合う看護がしたい方は療養病棟や精神科病棟などが向いています。

夜勤のある常勤の求人は、病棟勤務において一番多い働き方となっており、日勤時は、入院患者さまの医療処置や食事介助などが主な業務となります。また、夜勤時はバイタルチェックや点滴管理などのほか、排泄介助や体位交換などを行います。看護業務の一連の流れを把握し、各スキルを得る事が出来るため、看護経験が浅い方や看護力を高めたいという方にお勧めです。

 一般社団法人日本海員掖済会 神戸掖済会病院

病棟/正職員・正社員(常勤)/夜勤あり/正看護師の募集詳細

勤務地 兵庫県神戸市垂水区学が丘1-21-1
最寄駅 垂水駅
職種 正看護師
勤務形態 正職員・正社員
夜勤あり
担当業務 病棟
給与
  • 月給270,000円〜370,000円
  • ≪詳細≫
    地域手当 基本給の10%
    看護手当 個人により異なる
    調整手当 15,000円
    夜勤手当 14,000円/回、5回/月以上加算あり
    通勤手当 上限55,000円/月
    住宅手当 上限27,000円/月、本人が世帯主の場合
    扶養手当、保育補助は法人規定による
  • ●昇給:  年1回
  • ●賞与:  年2回(6月、12月支給、昨年実績3.5ヶ月)
勤務時間・シフト
  • 【2交代】
  • ・日勤 08:30-17:15 (休憩時間60分)
  • ・夜勤 16:30-09:15 (休憩時間75分)
  • ※残業あり
  • ≪備考≫
    時間外手当は5分刻みで支給(ただし、必要な残業と認めた場合のみ)
休日・休暇
  • 年間120日のうち、夏季休暇4日、年末年始休暇6日も含まれます
  • 年間120日
  • 有給休暇制度:入職6ヶ月後に10日付与
福利厚生
  • ●通勤手段:車通勤可
  • ●寮あり
    冷暖房完備
    光熱費・水道代は個人負担
  • ●託児所・保育施設・補助:あり
  • ●社会保険: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
  • ●退職金:あり
    勤続3年以上
教育・研修制度 中途入職者研修

≪教育・研修の内容≫
教育プログラムに基づき、実地指導者を中心にスタッフ全員で指導を行っています。集合研修と各部署、そして新卒看護職員一人ひとりの橋渡しをするのは教育専従師長と各部署の教育担当者です。プリセプターをはじめ指導者を対象にした研修も行っており、教育的な環境を整えています。

一般社団法人日本海員掖済会 神戸掖済会病院の概要&アクセス

住所&地図 兵庫県神戸市垂水区学が丘1-21-1
最寄駅 垂水駅
施設形態 病院
診療科目 内科、外科、整形外科、リハビリテーション科、皮膚科、小児科、リウマチ科、婦人科、産婦人科、脳外科、眼科、耳鼻咽喉科、循環器内科、泌尿器科、肛門科、放射線科、麻酔科
消化器科
病床数 325床  (一般病床:325床)
職員数 325名
オーダリング・カルテ 電子カルテ

この求人のおすすめポイント

神戸掖済会病院とは

神戸掖済会病院は全国各地に病院・診療所を開設する一般社団法人日本海員掖済会を母体とし、そのうちの基幹病院として船員及び地域住民への診療の向上に努力する病院です。国際都市神戸の垂水区、瀬戸内海・明石海峡大橋を一望できる所にあります。地域住民の期待も大きく、個々のニーズに応えられるよう、全職員が、患者様やご家族の声に耳を傾け、安心・信頼できる質の高い医療を目指し日々努力しています。

看護部は、「人を大切に思う心・人を育てること」をモットーに、看護職員が自律し、誇りを持って勤務できるように、教育に力を注いでいます。卒後1年目から5年目まで段階別に目標を決めて継続学習を計画・実施しています。

充実した教育体制でスキルアップ!!

卒後5年目まで経験年数に応じた研修があり、その後もフォロー研修や、クリティカル研修、マネジメント研修など 院内研修が充実しています。院外研修への参加もしやすく、希望の研修に職免で行けます。学会へも職免で参加できます。認定コース進学への費用の助成(基本給の保障、学費補助)もあり、H25年度は認定看護教育課程の救急看護・感染管理に各1名が進みました。

放射線・救急外来では内視鏡技師が活躍し、内科病棟/内科外来では糖尿病療養指導士が7名在籍しています。フットケア指導士の資格を持つ師長がフットケア外来を担当するなど、看護師以外の資格を活かして働いている方も多くいます。

福利厚生面も充実で長く勤務できます

子育て中のスタッフが全体の40%になり、中には4人の子供を育てながら働き続けているスタッフもいます。託児所はございませんが、保育料の支給制度があるので子供を預けて働き続けることができます。常時10名前後の方が育休を取られており、ほとんどの方が職場復帰されています。

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