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赤羽中央総合病院の准看護師(日勤のみ/常勤/透析室)の求人情報

東京都北区にある赤羽中央総合病院で募集している准看護師の求人(正職員・正社員/透析室)の採用情報をご案内しています。

  • 日勤のみ
  • 4週8休以上
  • 残業10時間以下
  • 高収入
  • 寮・家賃補助あり
  • 託児所付き
  • 産休・育休実績あり

≪高給与!◆休日120日◆≫東京都北区/急性期病院/透析室

〇仕事内容
透析室での看護業務全般

〇看護師としてのスキルアップを目指す方にオススメ
整形外科は専門医を6名配置し、整形外科全般の手術・治療を行っています。人工股関節手術実績では東京都内でも上位です。
総合病院だからこそ、看護師として様々な経験を積めるため、改めて看護師としてのスキルや知識を高めたい方にオススメです。

〇福利厚生
住宅手当が1万円、また寮(月3.5万円)があるため、
援助を受けながら、都内に住むことができます!

〇働きやすさ・研修制度
年間休日120日以上で、急性期の病院ではありますが、残業時間は1ヶ月10時間以内と少なめなのが特徴です。

 赤羽中央総合病院

赤羽中央総合病院の准看護師(日勤のみ/常勤/透析室)の募集詳細

勤務地 東京都北区赤羽南2-5-12
最寄駅 赤羽駅
職種 准看護師
勤務形態 正職員・正社員
日勤のみ
担当業務 透析室
給与
  • 月給230,000円〜319,000円
  • ●昇給:  年1回/4月
  • ●賞与:  年2回/-
勤務時間・シフト
  • 【日勤のみ】
  • ・日勤 8:30-17:00 (休憩時間60分)
  • ・準夜勤 12:15-20:45 (休憩時間60分)
  • ※残業あり
  • ≪備考≫
休日・休暇
  • 4週8休制
  • 4週8休制+祝日分
  • 年間休日120日
福利厚生
  • ●通勤手段:車通勤不可
  • ●寮あり
    家賃:35,000円/月、単身寮、1R、約25㎡、H14年新築、オートロック、エアコン、冷蔵庫付
  • ●託児所・保育施設・補助:あり
    24時間、1-6歳対象、保育費補助制度:上限30,000円(半額補助)
  • ●社会保険: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
  • ●退職金:あり
  • ●その他福利厚生
    職員食堂(1食200円)
    保養所(千葉県大原町)
    東急ハーベストクラブ
    治療費減免制度
教育・研修制度 集合研修、クリニカルラダー、院内認定看護師、資格取得支援

≪教育・研修の内容≫
院内研修
勉強会

より詳しい情報はキャリア・アドバイザーからお伝えします!

「ナースではたらこ」では専門キャリア・アドバイザーがホームページや求人広告では分からない「忙しさ」「職場の雰囲気」「働きやすさ」などの"実際の職場情報"をご提供します。

赤羽中央総合病院の概要&アクセス

住所&地図 東京都北区赤羽南2-5-12
最寄駅 赤羽駅
施設形態 病院
診療科目 内科、外科、整形外科、リハビリテーション科、皮膚科、小児科、アレルギー科、婦人科、脳外科、眼科、耳鼻咽喉科、呼吸器内科、腎臓内科、循環器内科、消化器内科、消化器外科、泌尿器科、放射線科
外傷外科、救急科
病床数 199床  (一般病床:150床)
看護配置 一般病床10:1
職員数 214名 (看護職員103/正看護師比率85%)
オーダリング・カルテ 電子カルテ
設備 ICU(6床)
HCU(6床)
手術室[クリーンルーム](2室)
高速128スライスMDCT(東芝製)
1.5テスラMRI装置(東芝製 設置:附属クリニック)
結石破砕装置(ドルニエ社製DELTAⅡ)
デジタルTVX線装置
CR画像処理装置
乳房撮影装置
フルデジタル全身超音波診断装置
内視鏡内視鏡手術システム
関節鏡システム
自動呼吸器装置
生化学自動分析器
電子内視鏡(NBI)
脳波検査器
透析装置(20台)
多人数用透析液供給装置
単身用血液透析ろ過装置(内HDF3台)
f-TUL(ホルミウムレーザー)装置
整形外科用手術ナビゲーションシステム

赤羽中央総合病院のおすすめポイント

赤羽中央総合病院とは・・・

医療法人社団博栄会が運営する一般病棟150床、ICU:集中治療室6床、HCU:回復室6床の急性期病院です。
術科は、外科 整形外科 泌尿器科 外傷外科 消化器外科 内視鏡外科、内科 循環器内科 消化器内科 腎臓内科 人工透析内科(腎センター20床)、神経内科 呼吸器内科 脳神経外科 肛門科 麻酔科 救急科、放射線科 リハビリテーション科 人間ドック科にて診療を行っています。

博栄会グループでは、赤羽中央総合病院付属クリニックをはじめ浮間中央病院・介護老人保健施設「太陽の都」、訪問看護ステーション、居宅介護支援センターなどを運営しています。施設・病院とも連携が取れているので安心です。

看護部について

平均年齢は39.1歳。子育てをしながら働いている看護師が多いので、お子さまの急な発熱による突発休の際も、周りの看護師が「お互いさま」の精神でサポートをし合っています。

教育・研修について

教育システムは、院外・院内ともに充実しています。
【院内】
中途で入職された方には、先輩が教育係としてつきます。分からないことがあれば、気軽に聞きやすい雰囲気なので安心です。
また、クリニカルラダー制度を導入しています。新人教育からジェネラリストの教育までラダー4段階で個々のレベルを評価教育することを目指しています。また、
マネージメントやスペシャリストを目指す方への支援体制も整っています。
年1回(10月)、他の医療チームとの合同研究発表会も開催しています。

【院外】
外部での研修など、ご本人様のご希望があれば病院にご相談ください。
また、看護協会、病院協会、各種学会等の参加を推奨しています。

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    赤羽駅から徒歩7分!急性期病院での外来勤務です。

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