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社会医療法人社団慈生会 等潤病院の求人・募集&転職情報

東京都 足立区 / 青井駅、六町駅、綾瀬駅

社会医療法人社団慈生会 等潤病院で募集している正看護師の求人・採用情報をご案内しています。

足立区一ツ家にある急性期病院です!

つくばエクスプレスの六町駅から徒歩6分の場所に位置する『等潤病院』は、急性期から緩和ケア・健診・介護施設まで幅広く、看護と介護との連携による質の高い医療を提供している病院です。
プライベートやご家庭との両立が可能な「ワークライフバランス認定企業」に選ばれており、職員の働きやすさも大切に考えている職場です。
有給消化率80%以上と高く残業もほとんどなく、短時間正職員制度も取り入れられています。
また、病院に隣接されている24時間対応の保育室がありますので、お子さまがいらっしゃる方も安心して働くことができます。
クリニカルラダー方式を採用しており、一人ひとりに合ったステップアップが可能です。

 社会医療法人社団慈生会 等潤病院

社会医療法人社団慈生会 等潤病院の求人募集一覧

  • 正看護師/夜勤あり/常勤/病棟 の求人

    月給325,300円〜390,910円

    • 高収入
    • 託児所付き
    • オープニングスタッフ
    • ブランクOK

    7.5時間勤務!残業10時間以内!子育て支援!フォロー体制が整った環境です!

  • 正看護師/日勤のみ/常勤/病棟 の求人

    月給229,300円〜294,910円

    • 日勤のみ
    • 高収入
    • 託児所付き
    • オープニングスタッフ

    7.5時間勤務!子育て支援!フォロー体制が整った環境です!

  • 正看護師/日勤のみ/常勤/外来 の求人

    月給229,300円〜294,910円

    • 日勤のみ
    • 高収入
    • 託児所付き
    • オープニングスタッフ

    7.5時間勤務!子育て支援!フォロー体制が整った環境です!

  • 正看護師/日勤のみ/常勤/手術室 の求人

    月給229,300円〜294,910円

    • 日勤のみ
    • 高収入
    • 託児所付き
    • オープニングスタッフ

    7.5時間勤務!子育て支援!フォロー体制が整った環境です!

  • 正看護師/日勤のみ/常勤/透析室 の求人

    月給229,300円〜294,910円

    • 日勤のみ
    • 高収入
    • 託児所付き
    • オープニングスタッフ

    7.5時間勤務!子育て支援!フォロー体制が整った環境です!

社会医療法人社団慈生会 等潤病院の概要&アクセス

住所&地図 東京都足立区一ツ家4-3-4
最寄駅 青井駅、六町駅、綾瀬駅
施設形態 ケアミックス
診療科目 内科、外科、整形外科、リハビリテーション科、皮膚科、リウマチ科、神経内科、呼吸器内科、循環器内科、血液内科、消化器内科、消化器外科、泌尿器科、放射線科、麻酔科
外科(人工透析),脳神経外科,肛門外科,血管外科,救急科,腎
病床数 164床  (一般病床:164床)
看護配置 一般病床10:1
職員数 232名 (看護職員101/正看護師比率90%)
オーダリング・カルテ 電子カルテ
設備 320列エリアディテクターCT
MRI Vantage Titan 3T
32チャンネルヘッドコイル
乳房X線撮影装置 MGD-100D
血管造影装置 INFX-8000V Biplane
医用画像情報システム
FCR PROFECT CS ・・・※デジタルX線画像診断システム
F-RIS・・・※放射線科情報システム

社会医療法人社団慈生会 等潤病院の求人のおすすめポイント

<病院の特徴>地域密着型の急性期。2007年に新築移転したきれいな病院

等潤病院は30年の歴史ある病院です。
建物は2007年に新築移転したばかりなのできれいです。

地域密着の急性期一般病院ですが、内視鏡や科学療法など最先端の治療を積極的に取り入れ、最新のCT、MRI機器を導入しています。
同法人の介護部門と連携をし、入院から在宅まで一貫した医療の提供を目指します。

<職場環境>IT化の進んだ病院

IT化が進んでおり、現在はオーダリングシステムを導入しています。
2011年12月には電子カルテの導入。
また、勤怠管理に関しても、IT化が進んでおり、出勤時間・退社時間の管理が徹底されています。

電子カルテの導入も控えていますが、PCが苦手な方にはPC教室も開いていますので、安心してお仕事に臨める環境が整っています。

<教育・研修>教育体制も充実

【新卒】全体オリエンテーション、フォローアップ面談(入職後3ヵ月以内)、プリセプター制度
【新卒・中途】経年別研修会、リーダー研修、委員会
病棟ごとの勉強会は月に1回は行われており、すべての勤務時間に行われています。また、院内には各種の委員会があり、それぞれ活躍して頂いています。
院外研修に関しても、年1回は必ず1名は院外の研修に出て頂くようにしており、費用はすべて病院負担です。

転職に成功した東京都の看護師さんの声

正直にアドバイスをしてくださってると感じたから信頼できた

短期間で条件に合う所をピックアップして、効率良く転職活動をすることができました。正直にアドバイスをしてくださってると感じたから信頼できた。担当さんのリードがあったから、スムーズに転職先を決めることができました。転職し早2か月、時間に追われる毎日ですが充実しています。私にはちょうどいい感じの職場で、スタッフの皆さんもいい方ばかりで頑張っていけそうです。

担当者さんのおかげで素敵な病院が見つかり、頑張っていけそうです!

転職が始めてで不安なことばかりだったのですが、説明をしっかりしてくれてわかりやすく、スピーディーに対応していただき、親身に相談に乗っていただいて、とても嬉しかったです。忙しい中、色々添削していただいたりありがとうございました。担当者さんのおかげで素敵な病院が見つかり、次のステップでも頑張っていけそうです!これからも沢山の看護師さんを救ってあげてください!

私の迷っている事に気付いて、アドバイスしてくれた

対応が早くて良かった。私の迷っている事に気付いて、アドバイスしてくれた。何でも話せたし、心強かったです。担当さんで良かったです。ありがとうございました。

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