かわさき記念病院の准看護師(日勤のみ/常勤/病棟)の求人情報

神奈川県川崎市宮前区にあるかわさき記念病院で募集している准看護師の求人(正職員・正社員/病棟)の採用情報をご案内しています。

  • 日勤のみ
  • 4週8休以上
  • 寮・家賃補助あり
  • 託児所付き
  • 車通勤可

【YMGグループならではの福利厚生が充実!日勤のみのお仕事なのプライベートと両立が出来ます】

平成26年5月1日に開院された、川崎市初の認知症専門病院です。
YMG(横浜メディカルグループ)の病院のため、教育・研修体制や、福利厚生が非常に充実しています。グループ病院ならではの強みを活かして、将来目指される方面へ異動することも可能ですので、キャリア形成の選択肢も多いのが魅力です!

全国で初めてユニット制を全病棟に採用し、認知症患者様がスタッフの顔・名前を憶えやすいよう工夫しています。入職した看護師さんからも入職時の受け入れがしっかりとしていて安心、休みの相談がしやすい、ママさんナースも多くいて安心など評価も良く皆さん活躍されています!

【求人のおすすめポイント】
・日勤常勤のお仕事
・新しくてきれいな病院
・認知症専門病院
・全国初!300床規模の病院で全てユニット制
・年間休日120日以上
・24時間託児所あり
・寮あり(新築マンション!)
・専門性の高い知識を構築出来る

 かわさき記念病院

かわさき記念病院の准看護師(日勤のみ/常勤/病棟)の募集詳細

勤務地 神奈川県川崎市宮前区潮見台20-1
最寄駅 たまプラーザ駅、あざみ野駅、新百合ヶ丘駅
職種 准看護師
勤務形態 正職員・正社員
日勤のみ
担当業務 病棟
給与
  • 月給171,000円〜300,000円
  • ≪詳細≫
    【准看護師・常勤・経験1年目】
    基本給171,000円
    主要手当23,000円
    合計194,000円
    (基本給+勤務手当+住宅手当 含)
    賞与:598,500円
    年収:2,926,500円(賞与 含)
    ※別途、交通費・超過勤務手当
  • ≪その他手当≫
    住宅手当(15,000円)、勤務手当(8,000円)、調整手当、通勤手当(年2回 半年分定期代支給)
  • ●昇給:  年1回/4月
  • ●賞与:  年2回 (昨年実績3.5ヵ月)
勤務時間・シフト
  • 【日勤のみ】
  • ・日勤 08:30-17:30 (休憩時間60分)
  • ※残業あり
  • ≪備考≫
休日・休暇
  • 4週8休制
  • 4週8休制+祝日回数(勤務表によるシフト制)
    年間休日122日以上
  • 夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇
  • 有給休暇制度:年次有給休暇/初年度10日
福利厚生
  • ●通勤手段:車通勤可
  • ●寮あり
    新横浜駅近く/平成26年9月完成の築浅マンション
  • ●託児所・保育施設・補助:あり
    24時間託児所
  • ●社会保険: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
  • ●退職金:あり
    勤続3年以上
  • ●その他福利厚生
    職員食堂(昼食300円/回・夜勤時は支給)
教育・研修制度 集合研修、クリニカルラダー、その他

より詳しい情報はキャリア・アドバイザーからお伝えします!

「ナースではたらこ」では専門キャリア・アドバイザーがホームページや求人広告では分からない「忙しさ」「職場の雰囲気」「働きやすさ」などの"実際の職場情報"をご提供します。

かわさき記念病院の概要&アクセス

住所&地図 神奈川県川崎市宮前区潮見台20-1
最寄駅 たまプラーザ駅、あざみ野駅、新百合ヶ丘駅
施設形態 精神科病院
診療科目 内科、精神科
脳神経内科
病床数 300床  (精神病床:300床)
看護配置 精神病床20:1
職員数 300名 (看護職員98/正看護師比率85%)
オーダリング・カルテ 電子カルテ

かわさき記念病院のおすすめポイント

病院について

2014年5月にオープンした、川崎市初の認知症専門病院です。
建物も一から建てていますので、非常に綺麗な病院です。

こちらの病院は神奈川県内に、急性期〜回復期〜慢性期の病院やクリニックなどを展開する、「YMGグループ」の一員の病院です。その為、教育・研修制度や福利厚生が非常に充実しています。

グループ病院ならではの強みを活かして、将来目指される方面へ異動することも可能ですので、キャリア形成の選択肢が多いのも魅力です。

今後は、地域医療機関・施設、地域包括支援センターと連携し、川崎市及び神奈川での認知症疾患治療の中心的医療機関を目指しています。

ユニット制を取り入れています!

300床規模の病院で、全てユニット制にするのは、全国初です!
ユニット制とは、病棟を更に小さい単位に分割することです。

全体の病床数は300床(50床×6病棟)ですので、各病棟50床を16床+16床+18床と細かくしています。

つまり、病床数は300床(50床が6病棟=18ユニット)ということです。

ユニットは固定チームナーシングで行われ、看護師・介護士・患者様全てを固定することで、スタッフ・患者様がお互い密に接することを目的としています。

また、このような小規模ケアに取り組むことにより、患者様は自分の生活圏を把握でき、短時間で心の安定や認知症の症状改善、進行予防に効果があると考えられています。

ママさんも独身の方も安心して働ける福利厚生!

今後、長くご勤務していく上で、充実した福利厚生を求める方にはオススメです!

【24時間託児所】
ママさんナースの強い味方、24時間託児所を完備しています。また、スタッフ間での連携も大切にしており、お子様の行事や体調を考慮して、柔軟なシフト作りを目指されています。

【看護師寮】
横浜アリーナのすぐ隣、アクセス抜群の新横浜という好立地な場所に、築浅のワンルームタイプのマンションをご用意しています。玄関はオートロック、インターホンにはALSOKも搭載と、一人暮らしに安心なセキュリティです。

通勤も交通費全額支給で、マイカー通勤や送迎バスの利用も可能ですので、遠方から通われる方も安心です。

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    • 日勤のみ
    • 託児所付き
    • 寮・家賃補助あり
    • 4週8休以上

    【YMGグループならではの福利厚生が充実!日勤のみのお仕事なのプライベートと両立が出来ます】

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    • 日勤のみ
    • 託児所付き
    • 寮・家賃補助あり
    • 車通勤可

    【YMGグループならではの福利厚生が充実!専門性の高い分野で経験を積めます】

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