浜松ろうさい病院の正看護師(日勤のみ/常勤/手術室)の求人情報

静岡県浜松市中央区にある浜松ろうさい病院で募集している正看護師の求人(正職員・正社員/手術室)の採用情報をご案内しています。

  • 日勤のみ
  • 寮・家賃補助あり
  • 託児所付き
  • 産休・育休実績あり
  • 車通勤可

【年間休日120日以上・託児あり・住宅手当あり】急性期病院でのお仕事です

◆手術室での看護師業務求人(常勤・日勤のみ)です

【仕事内容】
手術室における看護師業務全般
手術件数:約2600件/年
症例:整形外科及び心臓血管外科が中心

【おすすめポイント】
◆プライベートとの調和が可能
・日勤のみ
・年間休日122日/各種特別休暇有り
◆福利厚生が充実
・賞与4.14ヶ月と、働きがしっかり評価されます◎
・社員寮完備で、お引越しを検討中の方におすすめです。
・院内託児所があるため、お子様の近くで安心して働くことができます。
・住宅手当(上限2万8千円)支給有り!金銭的負担を減らすことができます。
・教育制度充実(新人教育研修、ラダー教育研修、eラーニング完備)

 浜松ろうさい病院

浜松ろうさい病院の正看護師(日勤のみ/常勤/手術室)の募集詳細

勤務地 静岡県浜松市中央区将監町25
最寄駅 浜松駅
職種 正看護師
勤務形態 正職員・正社員
日勤のみ
担当業務 手術室
給与
  • 月給189,200円〜341,000円
  • ≪詳細≫
    ▼正看護師・新卒・病棟勤務▼
    基本給198,400円~

    <別途支給>
    中勤手当 9,600円(準夜勤平均回数4回計算)
    夜勤手当 14,400円(深夜勤平均回数4回計算)
    夜間手当 18,988円
  • ≪その他手当≫
    ・通勤手当:上限55,000円/月
    ・住居手当:上限28,000円/月
    ・扶養手当
    ・宿日直手当5,000円/回
  • ●昇給:  年1回/昇給月:4月
  • ●賞与:  年2回/-
勤務時間・シフト
  • 【日勤のみ】(土日日中の日直当番:8:15~17:00 当直:17:00~08:15)
  • ・日勤 8:15-17:00 (休憩時間45分)
  • ※残業あり
  • ≪備考≫
休日・休暇
  • 週休2日制
  • カレンダー通り※宿日直の当番あり
  • 年間休日122日
  • 年末年始休暇:6日
    慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、結婚休暇
福利厚生
  • ●通勤手段:車通勤可
  • ●寮あり
  • ●託児所・保育施設・補助:あり
    院内保育園(月額:21,600円) ※保育対象:生後6ヶ月以上~3歳未満 ※保育時間:07:45~17:30
  • ●社会保険: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
  • ●退職金:あり
  • ●その他福利厚生
    再雇用制度、職員食堂
教育・研修制度 集合研修、院外研修、クリニカルラダー、その他

より詳しい情報はキャリア・アドバイザーからお伝えします!

「ナースではたらこ」では専門キャリア・アドバイザーがホームページや求人広告では分からない「忙しさ」「職場の雰囲気」「働きやすさ」などの"実際の職場情報"をご提供します。

浜松ろうさい病院の概要&アクセス

住所&地図 静岡県浜松市中央区将監町25
最寄駅 浜松駅
施設形態 病院
診療科目 内科、外科、整形外科、リハビリテーション科、形成外科、皮膚科、精神科、小児科、婦人科、神経内科、脳外科、眼科、耳鼻咽喉科、呼吸器内科、呼吸器外科、腎臓内科、循環器内科、心臓血管外科、消化器内科、消化器外科、泌尿器科、放射線科、麻酔科
呼吸器科 消化器科
病床数 312床  (一般病床:312床)
看護配置 一般病床7:1
職員数 376名 (看護職員223)
オーダリング・カルテ 電子カルテ

浜松ろうさい病院のおすすめポイント

【浜松労災病院とは】

一般312床、診療術科22科、浜松市東区周辺の2次救急を担う急性期総合病院です。2010年秋に本院は全面改築され、免震構造を備えた新病院としてリニューアルされました。7単位で病棟が分かれています。
3階東病棟:循環器・呼吸器外科・呼吸器内科・睡眠時無呼吸症候群検査
3階西病棟:心臓血管外科・循環器科・腎内
4階東病棟:外科・消化器内科
4階西病棟:神経内科・耳鼻科・内分泌代謝内科・腎臓内科・整形外科・眼科
5階東病棟:脳神経外科・小児科・形成外科
5階西病棟:整形外科・婦人科・泌尿器科
ICU:全科対応

【働きやすさに定評があります】

日勤→深夜勤のシフトの場合は日勤を午前のみ、2〜3日の連休はもちろん10日以上の連休が取得可能、残業平均月5時間(循環器病棟は若干バタバタするとの声もありますが、それでも残業は少ないとのこと)など、働きやすい環境を整えています。また、妊娠をされている方には時差出勤・土日休みの考慮、子育て中の方には夜勤免除、託児所の完備など、長期的に働き続けられるフォロー体制があります。退職者の出やすい新卒看護師の年間の離職率も2.5%という点も働きやすさを示しています。(全国的に新卒の離職率は14%弱と言われています)

【エリア状況】

浜松市エリアでは7つの急性期総合病院が隣接しており、内3病院が3次救急、残り4つが2次救急を担っています。浜松労災病院はその4つの2次救急急性期病院の1つになります。上記の内4病院が500床以上の大規模病院であり、浜松労災を含む300床規模の急性期病院は比較的落ち着いた病院となっています。「忙しすぎる病院での勤務は避けたいが、まだまだ急性期の勉強をしたい」という方にお勧めをさせて頂きたい環境です。

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