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積善病院の准看護師(日勤のみ/常勤/病棟)の求人情報

愛知県豊橋市にある積善病院で募集している准看護師の求人(正職員・正社員/病棟)の採用情報をご案内しています。

  • 日勤のみ
  • 4週8休以上
  • 残業10時間以下
  • 託児所付き
  • 産休・育休実績あり
  • 車通勤可

【年間休日120日・賞与4ヶ月・託児所あり】日本医療機能評価機構認定の病院です

■求人概要
・休み:年間120日/4週8休/残業5時間程度
・給与:モデル年収307~403万円/月給20.1~26.1万円/賞与4ヶ月
・車通勤:可能/駐車場あり

■業務内容ー病棟にて看護業務
・患者の身の回りのケア
食事介助、配膳下膳、排泄介助、オムツ交換、ベッド移乗、入浴介助など
・看護師のサポート
・病院内の環境整備
ベッドメイキング、シーツの交換・洗濯、浴室の準備・清掃

★おすすめポイント★
◎ワークライフバランスを整えられる環境
年間休日120日、週休2日制、有休取得などの休日や職員の親睦を計るための企画にも力を入れています
→メリハリをつけて、働きたい方にオススメです!

 積善病院

積善病院の准看護師(日勤のみ/常勤/病棟)の募集詳細

勤務地 愛知県豊橋市二川町字北裏1-17
最寄駅 二川駅
職種 准看護師
勤務形態 正職員・正社員
日勤のみ
担当業務 病棟
給与
  • 月給201,500円〜261,500円
  • ≪その他手当≫
    住宅手当:本人契約のみ
  • ●昇給:  年1回/1月あたり3,500円〜4,500円(前年度実績)
  • ●賞与:  年2回/-
勤務時間・シフト
  • 【日勤のみ】
  • ・日勤 8:30-17:30 (休憩時間60分)
  • ※残業あり
  • ≪備考≫
休日・休暇
  • 4週8休制
  • 年間休日120日
  • 子の看護休暇
  • 有給休暇制度:入職半年経過後10日付与
福利厚生
  • ●通勤手段:車通勤可
  • ●託児所・保育施設・補助:あり
    1歳から3歳まで託児可
  • ●社会保険: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
  • ●退職金:あり

より詳しい情報はキャリア・アドバイザーからお伝えします!

「ナースではたらこ」では専門キャリア・アドバイザーがホームページや求人広告では分からない「忙しさ」「職場の雰囲気」「働きやすさ」などの"実際の職場情報"をご提供します。

積善病院の概要&アクセス

住所&地図 愛知県豊橋市二川町字北裏1-17
最寄駅 二川駅
施設形態 療養型病院
診療科目 内科、リハビリテーション科、皮膚科、神経科、歯科、循環器内科、放射線科
呼吸器科 消化器科
病床数 414床  (療養病床:414床)
職員数 414名
オーダリング・カルテ 紙カルテ

積善病院のおすすめポイント

外観・内観

外観は少し歴史を感じるがこぎれいな感じ。内観も清潔にしている。
廊下幅も広い。4人床がメインで処置しているとき以外はドア、カーテンもオープンにしている。
建物を大切にすることが患者様へのケアの質を高めることにつながるという理念があり、清掃やにおいには気を付けている。

看護部長、考え方について

・かなり明るく、ユーモアのある方です。
・男性看護師がいた方が女性も働きやすいと考えていて、男性看護師も多数います。
・人間関係を良くすることで、働きやすくすることを心がけている。
・上が動くという考えの業務を行っているため、看護部長自らオムツ交換・清拭を行っています。
・どんな経験の方でもやり方などはそれぞれ違うため、どんなに経験のある方でも、最初はプリセプターをつけてしっかりと教える。(プリセプターも看護部長が人柄を見て選んでいるため、我が強い方がプリセプターや役職につくことはありません。
・元々介護の仕事は看護師がやる仕事という考えが元にあり、介護の仕事も協力して行います。
・体位交換、清拭、口腔ケアにも力を入れているため、褥瘡の方がいらっしゃいません。
・3年間点滴のみの方でも、皮膚もとても綺麗で爪もしっかりケアされていました。

オススメポイント

・母体は木戸病院や積善クリニックを運営しており安定しております。
・託児所完備で地域からも評判良い法人で長期的な勤務が可能です。
・看護部長さんの人柄が抜群
・残業ほとんどありません。(必要な場合は看護部長含め管理者が残る)
・長く働いていける職場を作るため、休みや残業の少なさなど、福利厚生面にとても力を入れています。
・教育体制がしっかりしている。
・21年11月に日本医療機能評価機構の認定を取得(療養病院ではなかなか取れない)
・療養型の病院ですので口腔ケア、体位交換、正式などのケアに力をいれており、褥瘡の方がいらっしゃいません。
・日勤常勤、夜勤回数の相談等の働き方を融通下さる。

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