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医療法人財団光明会明石こころのホスピタルの正看護師(夜勤専従／常勤／病棟)の求人情報

兵庫県明石市にある医療法人財団光明会明石こころのホスピタルで募集している正看護師の求人(正職員・正社員/病棟)の採用情報をご案内しています。

  • 夜勤専従
  • 4週8休以上
  • 残業10時間以下
  • 高収入
  • 産休・育休実績あり
  • 車通勤可
  • 未経験可

年間休日118日！教育体制も充実◎精神科病院／夜勤専従♪

精神科病棟での看護業務

■求人概要
・休日：年間118日／残業月平均5時間
・給与：月給25,5万～＋変動手当／賞与5,0ヶ月分
・車通勤：可

★おすすめポイント★
児童思春期病棟があり、幅広い疾患の看護を学ぶことができます。
専門・認定看護師が在籍されており、教育にも力をいれています。
パートナーシップ・ナーシング・システム制度を取り入れており、お互いサポートしながら患者を看ることができます。
賞与実績5,0ヶ月分と非常に高待遇です！
ワークライフバランス実現に向け、子育て支援制度にも力を入れています。
※未就学児のお子様がいらっしゃる方は、長日勤・夜勤も免除できます。

医療法人財団光明会明石こころのホスピタル
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医療法人財団光明会明石こころのホスピタルの正看護師(夜勤専従／常勤／病棟)の募集詳細

勤務地 兵庫県明石市藤江1315
最寄駅 藤江駅
職種 正看護師
勤務形態 正職員・正社員
夜勤専従
担当業務 病棟
給与
  • 月給255,000円〜
  • ≪詳細≫
    ■給与内訳<BR>基本給：大卒）220,000円、専卒）210,000円
    【経験約3年】月給288,050円（基本給215,250円＋諸手当72,800円）
    【経験約5年】月給291,550円（基本給218,750円＋諸手当72,800円）
    【経験約10年】月給300,300円（基本給227,500円＋諸手当72,800円）
    ※経験加算は2,500円/年×70％(常勤)×最長10年分

    ＜諸手当＞
    資格手当20,000円
    長日勤手当勤手当8,000円（月4回で算出）
    早出・遅出手当4,800円（各月3回で算出）
    夜勤手当40,000円（月4回で算出）※超過分は支給
  • ≪その他手当≫
    住宅手当(家賃の20％負担（上限20,000円）※世帯主・賃貸のみ)
    家族手当(規定による)
    残業手当(時間外手当有り)
    調整手当(経験加算有り)
  • ●昇給：　 年1回／勤続1年経過後の4/1
  • ●賞与：　 年2回／5ヶ月分程（人事考課の結果に基づき決定）
勤務時間・シフト
  • 【夜勤のみ】
  • ・夜勤　16:30-9:00 (休憩時間120分)
  • ※残業あり
  • ≪備考≫
休日・休暇
  • 4週8休制
  • 年間休日118日
  • 夏季休暇:2日
    年末年始休暇:4日
    慶弔休暇, 産前産後休暇, 育児休暇, 介護休暇, 結婚休暇, 病気休暇
  • 有給休暇制度：3ケ月経過後3日、6ケ月経過後7日
福利厚生
  • ●通勤手段：車通勤可
  • ●社会保険： 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
  • ●退職金：あり
  • ●その他福利厚生
    ・保育料補助：月額の80％負担（上限50,000円）
    ・院内レストラン、カフェあり
教育・研修制度 集合研修、クリニカルラダー、中途入職者研修

≪教育・研修の内容≫
クリニカルラダーが導入され、PNSにも取り組んでいます。
勉強会等は基本時間内で行われております。主に14時～、15時～が多く、自主的に様々な勉強会に参加することができます。

日本精神科協会に加入（病院が半額負担）いただき、院外研修として参加いただけます

より詳しい情報はキャリア・アドバイザーからお伝えします！

「ナースではたらこ」では専門キャリア・アドバイザーがホームページや求人広告では分からない「忙しさ」「職場の雰囲気」「働きやすさ」などの"実際の職場情報"をご提供します。

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医療法人財団光明会明石こころのホスピタルの概要＆アクセス

住所＆地図 兵庫県明石市藤江1315
最寄駅 藤江駅
施設形態 精神科病院
診療科目 心療内科、精神科
病床数 276床　 （精神病床：276床）
看護配置 精神病床10:1
職員数 286名
オーダリング・カルテ 電子カルテ

医療法人財団光明会明石こころのホスピタルのおすすめポイント

明石こころのホスピタルってどんな病院？

明石こころのホスピタルは精神科の病院として、昭和6年に開設し、80数年の歴史を有しています。明石海峡および淡路島を一望できる安らぎの環境にあり、かつ交通の面では山陽電鉄 藤江駅より徒歩5分、JR西明石駅より車で5分という通院には大変便利な立地といえます。
H26年9月より移転し、電子カルテも導入されました。入退院数は多く、精神科看護を学ぶには最適の環境です。教育体制も充実しておりますが、基本は時間内で研修や勉強会が実施されております。
夜勤時間短縮もいち早く取り組み、看護師さんの処遇改善にも積極的に取り組んでおります。残業時間が少なく、家庭と両立しながら勤務することも可能です。

看護部について　【どんとこい!!精神科医療!!】

新人サポート研修があり、職員相談窓口も設置され、職員のメンタルヘルスにも積極的に取り組んでいます。部署間、職員同士のコミュニケーションも良好で運動会、院内卓球大会、駅伝大会、コンサート等の行事や催しにも力を入れています。
PNS（パートナーシップ・ナーシング・システム)制度を取り入れており、二人一組で患者様の対応をします。お互いサポートしながら患者様を看ることができることもあり、スムーズに業務にも馴染んでいけるようです。
ワークライフバランス実現に向け、子育て支援制度にも力を入れています。未就学児を育てながらの場合は日勤常勤での勤務が可能です。
※　未就学児のお子様がおられる場合、長日勤・夜勤も免除されます。

教育体制について

勉強会などは基本は勤務時間内に行われます。新人向けの研修も充実しており、未経験の方でも安心して勤務をしていただけます。クリニカルラダーを中心とした研修体制が整っており、各人のペースに合わせてのフォロー体制もあります。
看護経験が短い方が入職をされても充実した教育体制の元、十分に活躍されております。
精神科の病院としては珍しく、救急救命や静脈注射等の看護スキルの向上の研修などもあります。認定看護師や専門看護師資格の取得支援制度もあり、病院の費用負担で看護協会等の院外研修に参加することもできます。

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