神崎中央病院の求人・募集＆転職情報
滋賀県 東近江市 ／ 安土駅
神崎中央病院で募集している正看護師の求人・採用情報をご案内しています。
東近江市にある一般～回復期まで対応を行うケアミックス型の病院です
医療法人医誠会神崎中央病院は、東近江市にある、内科、外科、皮膚科、耳鼻咽喉科などの診療科を有する、病床400床のケアミックス型の病院です。多くの院内のポジションについて広く募集を行っており、全職員について医師賠償責任保険にも加入しています。JR能登川駅、または安土駅からタクシーで15分の距離にあり、安土駅、近江八幡駅、五個荘駅周辺を中心に無料送迎バスの運行を行っています。
☆求人のポイント☆
・車通勤可
・寮あり、24時間託児所あり(2歳児まで)
・中途入職者にもプリセプターがつきます！
・タクシーチケットが配布されるので車がなくても通勤便利！
神崎中央病院の求人募集一覧
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正看護師／夜勤あり／常勤／病棟 の求人
月給225,000円〜249,000円
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託児所付き
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寮・家賃補助あり
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車通勤可
【福利厚生充実】年間休日122日、託児所・寮完備！プライベート両立しやすいケアミックス病院
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正看護師／夜勤あり／常勤／病棟 の求人
月給277,000円〜297,000円
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託児所付き
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寮・家賃補助あり
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車通勤可
【福利厚生充実】年間休日122日、託児所・寮完備！プライベート両立しやすいケアミックス病院
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神崎中央病院の概要＆アクセス
| 住所＆地図 | 滋賀県東近江市五個荘清水鼻町95 |
|---|---|
| 最寄駅 | 安土駅 |
| 施設形態 | 病院 |
| 診療科目 | 内科、外科、整形外科、皮膚科、耳鼻咽喉科、泌尿器科 |
| 病床数 | 400床 （一般病床：102床、療養病床：298床） |
| 看護配置 | 一般病床13:1 |
| 職員数 | 340名 （看護職員125／正看護師比率80%） |
| オーダリング・カルテ | 紙カルテ |
神崎中央病院の求人のおすすめポイント
- 職場環境について
育児や介護と無理なく両立でき、長く働ける環境です。新卒入職の20代から定年後雇用の60代まで、幅広い年代の方が働いており、スタッフの約半数が子育て中のママさんナースです。
また、ご家族の介護をされている方も少なくないため、みなさんそれぞれの事情を理解し、助け合いながらお仕事されています。
有休消化率は80％と高く、お休みの希望は月3回まで出せます。スタッフみなさんとても仲が良く、「お互いさま」という温かい雰囲気が職場全体にあふれており、いつも笑顔が絶えないのだとか。明るい職場で気持ちの負担少なく働ける環境です。
- 教育環境について
"教育委員が中心となったレベル別研修を行っています。それぞれのレベルの到達目標に応じた研修になっています。専門職として、自ら教育環境を活用しながら自己成長できる看護師を育成するためのシステムを構築されています。
「しばらく看護の現場から離れて不安」「どんな病院か見てみたい」など看護職として現場に入ることを躊躇されている方に、現場復帰のお手伝いができればという思いから、結婚・子育てなど色々な理由で現場を離れていた看護師さんのために職場復帰体験実習を行われています。
定期的にセミナーが行われており、誰でも参加できます。平均年齢は39.2歳(平成27年)
20代～50代の方まで幅広い年齢層の方が活躍されています。
- 充実の福利厚生
◆看護師寮：マンションタイプの部屋でとてもきれいです。
◆悩み相談室：職員たちがいきいきと充実した生活を送れるよう、メンタル面のサポートを行うリエゾンルームという悩み相談室が設置されています。仕事だけでなくプライベートな悩みでも利用でき、もちろん無料です。
◆院内保育園：6か月から利用できる託児所があり、24時間365日体制ですので安心して預けることができます。
◆保養所：リゾートラスト(株)と提携しており、国内19ヵ所、海外2900ヵ所(54ヵ国)の施設を会員価格で利用することができます。
