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看護師さんの本音アンケート

新型コロナの影響は?2020年ボーナス大調査!

2020年は新型コロナウイルスの感染拡大の影響でボーナスが例年と異なったという方もいるのではないでしょうか?今回はナースではたらこユーザの方に実情を聞きました!

■2020年夏のボーナスについて

Q1. 2020年夏のボーナスは支給されましたか?

夏のボーナスは支給されましたか?

※ボーナスの支給対象ではない(年俸制・離職中など)を除く

Q2.去年の夏(2019年)と比較してどうでしたか?

去年の夏(2019年)と比較してどうでしたか?

※昨年(2019年)または今年度(2020年)は支給されていないを除く

Q3.支給された金額はいくらでしたか?

支給された金額はいくらでしたか?

今回のアンケートでは85%の方がボーナスの支給があったと回答しました。
2019年と比較してどうだったかという質問では昨年より減額した方が40%、
変動なしと増額したという方が合わせて60%という結果に。

また金額は20万円~40万円台が多く、回答の中での最高額は115万円でした…!

次に冬のボーナスについても聞いてみました。

■2020年冬のボーナスについて

Q4. 2020年冬のボーナスは支給されましたか?

夏のボーナスは支給されましたか?

※ボーナスの支給対象ではない(年俸制・離職中など)を除く

Q5.去年の冬(2019年)と比較してどうでしたか?

去年の夏(2019年)と比較してどうでしたか?

※昨年(2019年)または今年度(2020年)は支給されていないを除く

Q6.支給された金額はいくらでしたか?

支給された金額はいくらでしたか?

夏と比較して、ボーナス支給ありと回答した方の割合は変わらず。
ただ昨年より減額した方の割合が増え、減額した方と
変わらなかった方・増額したという方がほぼ半々という結果に…。

4月~5月の全国的な緊急事態宣言の発令や、新型コロナウイルス感染流行の長期化により、
ボーナスへの影響が色濃くでたのかもしれません。

しかし、昨年からは減額した方の割合が増えたものの、支給額は夏より冬の方が高く支給された方が
多い結果となりました!

最後に、ボーナスを含め昨年と比較して待遇面で変わったことを聞いてみました。

■ボーナスや待遇面などで変わったことについて

Q7.去年と比較して待遇面で変わったことなどはありますか?

「コロナの影響で給料、ボーナス減額。感染流行地域への移動禁止。」
(新潟県・30代)

「食事会がなくなった。」
(福岡県・40代)

「コロナでスタッフの人数制限された為一月休まなければいけなかった。」
(神奈川県・40代)

「今年夏時点では入院患者が減少したことで残業が減り給与が下がった。」
(北海道・30代)

やはり新型コロナウイルスの影響でボーナスの減額・支給停止や、勤務日数・残業時間の調整が
あったという回答が多く見られました。

ただ、中には売り上げが伸びたという声や特別支給が出たという回答も…!
実際に寄せられた回答を見てみましょう。

「PCR検査従事で1日当たり危険手当3000円支給された。」
(静岡県・50代)

「忘年会をとりやめたので、金一封がでた。」
(富山県・40代)

「美容クリニックで皮膚科の保険診療も含め売上伸びたのと、報奨金制度が出来た。」
(神奈川県・30代)

「昨年はなかった勤勉手当(基本支給の11.5%)がプラスされた。」
(北海道・30代)

マスクの着用やテレワークの影響で、美容整形する人が増加しているといったニュースがある中で、
やはり売り上げが伸びたという方の声が…!。

また上記以外のコメントの中でも、整形外科では影響がほとんどなかったという声もあり
診療科目によって新型コロナウイルスの影響が異なるようです。

また、危険手当の支給があったり、忘年会の代わりに金一封があったりと
勤務先によっても待遇が変わってくるようですね!


アンケートの結果より新型コロナウイルスの問題が長期化する中で
影響が広がってきていることが浮き彫りになりました。

ただその中でも追加手当の支給があったり、売上が伸びたりと勤務先・診療科目によって
それぞれ影響が異なっていることも分かりました…!

以上、看護師さんのボーナスボーナスと待遇面の変化についてのアンケート結果でした!

※ ナースではたらこ メルマガ読者アンケート
2020年12月25日実施 有効回答数298件

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